Acreditados por la Dirección del Trabajo
El sistema que centraliza, valida y almacena el formulario F30–1 y toda la documentación laboral de tus empresas contratistas y subcontratistas — desde cualquier dispositivo, con trazabilidad completa y acreditación de la Dirección del Trabajo.
El formulario F30–1 — o Certificado de Cumplimiento de Obligaciones Laborales y Previsionales — es el documento que acredita que una empresa contratista o subcontratista ha cumplido con el pago de remuneraciones, cotizaciones y demás obligaciones laborales con sus trabajadores, según lo exige la Ley N°20.123 de Subcontratación.
Es emitido exclusivamente por la Dirección del Trabajo y debe ser exigido mensualmente por la empresa principal (mandante) a cada contratista. Sin un sistema digital, gestionar los formularios F30 y F30–1 de decenas de empresas simultáneas en obra se convierte en una fuente constante de riesgo legal y pérdida de tiempo.
Estas son las situaciones más frecuentes en obras que aún no digitalizaron su gestión del formulario F30–1:
Con RLD, cada uno de estos problemas tiene solución inmediata y digital.
El Módulo Gestor Documental de RLD es la plataforma especializada para gestionar el formulario F30–1 y toda la documentación laboral, previsional y de prevención de tus empresas contratistas. Centraliza en un sistema 100% digital los formularios F30 y F30–1, contratos, certificados Previred y demás documentos exigidos por la Ley de Subcontratación.
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Visibilidad completa sobre el estado del F30–1 y toda la documentación de cada empresa contratista, en tiempo real.
Fin a los formularios dispersos en correos y archivadores. Todos los F30–1 y F30 en un único sistema ordenado.
Reduce el riesgo ante fiscalizaciones laborales con documentación siempre actualizada y disponible al instante.
Resguardo ante demandas y accidentes del trabajo con trazabilidad documental completa del F30–1 y documentos asociados.
Toda la documentación de tus contratistas disponible en segundos, desde cualquier dispositivo y en cualquier lugar.
Notificaciones automáticas cuando el formulario F30–1 u otro documento está próximo a vencer — sin riesgos legales.
Cumplimiento normativo garantizado para tu empresa y todos tus contratistas en Chile. Emitimos y recibimos documentos con validez legal.
La plataforma se adapta a los documentos y flujos de tu empresa. Configura las carpetas del F30–1 y documentos asociados según tus procesos.
Tu equipo aprende sin límites. Acceso completo a capacitación continua sin costos adicionales por usuario o sesión.
Acompañamiento presencial para implementación y soporte. Estamos donde tú estás, en obra y en oficina.
Sin bots ni tickets perdidos. Cada cliente cuenta con un ejecutivo de soporte real que conoce los procesos de su obra.
También puedes escribirnos directamente por WhatsApp o completar el formulario.
Nuestro equipo visita tu obra, analiza la documentación actual y configura las carpetas digitales del formulario F30–1 y todos los documentos requeridos a cada empresa contratista.
Cargamos el histórico de formularios F30 y F30–1 y documentación laboral existente. Tu equipo y las empresas contratistas comienzan a operar en la plataforma con soporte presencial hasta dominarla por completo.
El sistema queda operativo con alertas automáticas de vencimiento del formulario F30–1, informes de cumplimiento exportables y acceso 24/7. RLD acompaña con soporte humano continuo y mejora permanente de la plataforma.
La Ley N°20.123 obliga a las empresas principales a exigir mensualmente el formulario F30–1 a sus contratistas como condición para liberar estados de pago. El incumplimiento faculta al mandante a retener los pagos pendientes al contratista y destinarlos directamente a los trabajadores o instituciones previsionales afectadas.
En obras con múltiples contratistas, la gestión manual de los formularios F30 y F30–1 es inviable sin un sistema digital. RLD nació para este contexto — con más de 7 años acompañando constructoras, mandantes y empresas de inspección técnica de obras (ITO) en Chile en el cumplimiento de la Ley de Subcontratación.
El F30–1 es el Certificado de Cumplimiento de Obligaciones Laborales y Previsionales emitido por la Dirección del Trabajo de Chile. Acredita que una empresa contratista o subcontratista ha cumplido con el pago de remuneraciones, cotizaciones previsionales, de salud y demás obligaciones laborales con sus trabajadores, según lo exige la Ley N°20.123 de Subcontratación.
El F30 es la declaración mensual que presenta el contratista para acreditar el cumplimiento de sus obligaciones laborales. El formulario F30–1 es el Certificado de Antecedentes Laborales y Previsionales que emite la Dirección del Trabajo a solicitud de la empresa principal, basándose en el historial de F30 presentados. RLD gestiona ambos documentos — los formularios F30 y F30–1 — en una sola plataforma centralizada.
La empresa principal (mandante) está obligada por la Ley N°20.123 a exigir el formulario F30–1 a cada empresa contratista y subcontratista que opere en su obra. Sin este documento vigente, el mandante puede retener los pagos pendientes al contratista.
El F30–1 debe solicitarse y renovarse mensualmente. El software de RLD genera alertas automáticas antes del vencimiento de cada certificado, para que ningún contratista quede con el formulario F30–1 vencido en obra.
Si el contratista no entrega el formulario F30–1 vigente, la empresa principal queda expuesta a contingencias laborales y legales. La Ley N°20.123 faculta al mandante a retener los pagos y a ser considerado responsable subsidiario ante demandas de los trabajadores del contratista.
Sí. RLD Gestión Integral es una plataforma acreditada por la Dirección del Trabajo de Chile. Esto garantiza que los documentos almacenados y firmados en el sistema — incluido el formulario F30–1 — tienen validez legal ante fiscalizaciones y demandas.
Sí. RLD centraliza en una sola plataforma los formularios F30 y F30–1, contratos de trabajo, liquidaciones de sueldo, certificados Previred, matrices de riesgo, documentos de prevención de riesgos y todo el ecosistema documental exigido a empresas contratistas bajo la Ley de Subcontratación.
El sistema de RLD es 100% en la nube. Puedes acceder al F30–1 y a toda la documentación de tus contratistas desde computadores, tablets y smartphones — en obra, en terreno o en oficina central — sin necesidad de instalar software adicional.
Sí. La plataforma es 100% parametrizable. Nuestro equipo configura las carpetas digitales, los tipos de documentos y los flujos de validación del formulario F30–1 según los procesos específicos de tu empresa, sin que debas adaptar tus flujos al software.
En promedio, las obras quedan operativas en menos de 2 semanas. RLD brinda capacitaciones ilimitadas hasta que tu equipo y tus contratistas dominen la gestión digital del formulario F30–1 completamente. No se cobra por sesión ni por número de usuarios.
Únete a las constructoras, mandantes y empresas de inspección técnica de obras (ITO) de Chile que ya digitalizaron la gestión del formulario F30–1 y toda su documentación laboral con RLD. Solicita tu demo gratuita y descubre en 30 minutos cómo transformar el control documental de tu obra.
